2015建設工程經(jīng)濟:工人工作時(shí)間消耗的分類(lèi)
工人在工作班內消耗的工作時(shí)間,按其消耗的性質(zhì),基本可以分為兩大類(lèi):必需消耗的時(shí)間和損失時(shí)間。必需消耗的時(shí)間是工人在正常施工條件下,為完成一定產(chǎn)品(工作任務(wù))所消耗的時(shí)間。它是制定定額的主要依據。損失時(shí)間,是與產(chǎn)品生產(chǎn)無(wú)關(guān),而與施工組織和技術(shù)上的缺陷有關(guān),與工人在施工過(guò)程中的個(gè)人過(guò)失或某些偶然因素有關(guān)的時(shí)間消耗。
1.必需消耗的工作時(shí)間,包括有效工作時(shí)間、休息時(shí)間和不可避免的中斷時(shí)間。
(1)有效工作時(shí)間
是從生產(chǎn)效果來(lái)看與產(chǎn)品生產(chǎn)直接有關(guān)的時(shí)間消耗。包括基本工作時(shí)間、輔助工作時(shí)間、準備與結束工作時(shí)間。
基本工作時(shí)間是工人完成一定產(chǎn)品的施工工藝過(guò)程所消耗的時(shí)間?;竟ぷ鲿r(shí)間所包括的內容依工作性質(zhì)各不相同,基本工作時(shí)間的長(cháng)短和工作量大小成正比例。
輔助工作時(shí)間是指為保證基本工作能順利完成所消耗的時(shí)間。在輔助工作時(shí)間里,不能使產(chǎn)品的形狀大小、性質(zhì)或位置發(fā)生變化。輔助工作時(shí)間的結束,往往就是基本工作時(shí)間的開(kāi)始。輔助工作一般是手工操作,但如果在機手并動(dòng)的情況下,輔助工作是在機械運轉過(guò)程中進(jìn)行的,為避免重復則不應再計輔助工作時(shí)間的消耗。
準備與結束工作時(shí)間是執行任務(wù)前或任務(wù)完成后所消耗的工作時(shí)間。如工作地點(diǎn)、勞動(dòng)工具和勞動(dòng)對象的準備工作時(shí)間,工作結束后的整理工作時(shí)間等。準備和結束工作時(shí)間的長(cháng)短與所擔負的工作量大小無(wú)關(guān),但往往和工作內容有關(guān)。準備與結束工作時(shí)間可以分為班內的準備與結束工作時(shí)間和任務(wù)的準備與結束工作時(shí)間。
(2)不可避免的中斷時(shí)間
是指由于施工工藝特點(diǎn)引起的工作中斷所必需的時(shí)間。與施工過(guò)程、工藝特點(diǎn)有關(guān)的工作中斷時(shí)間,應包括在定額時(shí)間內,但應盡量縮短此項時(shí)間消耗。與工藝特點(diǎn)無(wú)關(guān)的工作中斷所占用時(shí)間,是由于勞動(dòng)組織不合理引起的,屬于損失時(shí)間,不能計入定額時(shí)間。
(3)休息時(shí)間是
工人在工作過(guò)程中為恢復體力所必需的短暫休息和生理需要的時(shí)間消耗。這種時(shí)間是為了保證工人精力充沛地進(jìn)行工作,所以在定額時(shí)間中必須進(jìn)行計算。休息時(shí)間的長(cháng)短和勞動(dòng)條件有關(guān),勞動(dòng)越繁重緊張、勞動(dòng)條件越差(如高溫),則休息時(shí)間越長(cháng)。
2.損失時(shí)間中包括多余和偶然工作、停工、違背勞動(dòng)紀律所引起的損失時(shí)間。
(1)多余工作是指工人進(jìn)行了任務(wù)以外而又不能增加產(chǎn)品數量的工作。
多余工作的工時(shí)損失,一般都是由于工程技術(shù)人員和工人的差錯而引起的,因此,不應計入定額時(shí)間。偶然工作也是工人在任務(wù)外進(jìn)行的工作,但能夠獲得一定產(chǎn)品。如抹灰工不得不補上偶然遺留的墻洞等。由于偶然工作能獲得一定產(chǎn)品,擬定定額時(shí)要適當考慮它的影響。
(2)停工時(shí)間是工作班內停止工作造成的工時(shí)損失。
停工時(shí)間按其性質(zhì)可分為施工本身造成的停工時(shí)間和非施工本身造成的停工時(shí)間兩種。施工本身造成的停工時(shí)間,是由于施工組織不善、材料供應不及時(shí)、工作面準備工作做得不好、工作地點(diǎn)組織不良等情況引起的停工時(shí)間。非施工本身造成的停工時(shí)間,是由于水源、電源中斷引起的停工時(shí)間。前一種情況在擬定定額時(shí)不應該計算,后一種情況定額中則應給予合理的考慮。
(3)違背勞動(dòng)紀律造成的工作時(shí)間損失。
是指工人在工作班開(kāi)始和午休后的遲到、午飯前和工作班結束前的早退、擅自離開(kāi)工作崗位、工作時(shí)間內聊天或辦私事等造成的工時(shí)損失。此項工時(shí)損失不應允許存在。因此,在定額中是不能考慮的。


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