
2015年咨詢(xún)工程師:影子工資的計算方法
勞動(dòng)力作為一種資源,項目使用了勞動(dòng)力這種資源,社會(huì )要為此付出代價(jià),國民經(jīng)濟評價(jià)中用“影子工資”來(lái)表示這種代價(jià)。影子工資就是投資項目工資成本的影子價(jià)格,即勞動(dòng)力的影子價(jià)格。它是指該投資項目所雇傭的工人在沒(méi)有該投資項目的情況下,從事其他工作而對國民經(jīng)濟的貢獻,也就是要計算勞動(dòng)力為本投資項目提供勞務(wù)而使整個(gè)國民經(jīng)濟為此付出的代價(jià)。影子工資有兩種計算方法:
1.機會(huì )成本法
勞動(dòng)力的機會(huì )成本是指項目所用的勞動(dòng)力如果不用于該項目而在其他生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中所能創(chuàng )造的最大效益。它與勞動(dòng)力的技術(shù)熟練程度和供求狀況(過(guò)剩與稀缺程度)有關(guān),技術(shù)熟練程度要求高的,稀缺的勞動(dòng)力,其機會(huì )成本高,反過(guò)來(lái)機會(huì )成本低。
勞動(dòng)力影子工資=勞動(dòng)力的機會(huì )成本新增資源消耗
技術(shù)勞動(dòng)力的影子工資按照財務(wù)實(shí)際支出計算
非技術(shù)勞動(dòng)力的影子工資按照影子系數:0.25-0.8計算
2.凈勞工國民經(jīng)濟費用法凈勞工國民經(jīng)濟費用= C1——(C—m)=成本(因人工增加,社會(huì )建設成本的增加)—收益(因人工增加,人工消費的增加)。
