利潤分配管理目標：

　　利潤分配管理目標，是在企業(yè)進(jìn)行利潤分配時(shí)，正確處理企業(yè)相互利益主體之間的經(jīng)濟利益，合理確定利潤的留存比例以及分配形式，以提高企業(yè)的潛在收益能力，從而提高企業(yè)的總價(jià)值。

　　利潤分配是將物業(yè)管理企業(yè)取得的收入和利潤在企業(yè)與相關(guān)利益主體之間進(jìn)行分割。這種分割不僅涉及各利益主體的經(jīng)濟利益，而且涉及企業(yè)的現金流出量，影響流動(dòng)資金的周轉和企業(yè)償債能力，從而破壞企業(yè)財務(wù)的穩定性和安全性，還涉及到企業(yè)的凈資產(chǎn)和企業(yè)價(jià)值。一般而言，如果企業(yè)當期分配給投資者的利潤較高，就會(huì )提高企業(yè)即期的市場(chǎng)評價(jià)，但會(huì )減少企業(yè)的現金存量，或者使企業(yè)缺乏足夠的發(fā)展和積累資金，從而影響企業(yè)未來(lái)的市場(chǎng)價(jià)值。因此，在利潤分配過(guò)程中，必須貫徹財務(wù)管理總體目標的要求，根據企業(yè)實(shí)際現金存量及今后現金凈流量，合理確定利潤的留存比例以及分配形式，實(shí)現既能提高企業(yè)的即期市場(chǎng)評價(jià)，又不影響流動(dòng)資金周轉和償債能力，從而提高企業(yè)未來(lái)盈利能力的目的。