2011年監理工程師考試理論與法規押密試卷單選題(3)
1.建設工程監理的行為主體是( )。
A.建設單位
B.工程監理單位
C.建設主管部門(mén)
D.質(zhì)量監督機構
2.管理跨度大小的相關(guān)影響因素不包括( )。
A.管理人員性格
B.管理層次
C.授權程度
D.被管理者素質(zhì)
3.建設工程風(fēng)險分解的途徑之一是按時(shí)間維分解.就是考慮了建設工程( )的不同風(fēng)險。
A.進(jìn)度目標
B.實(shí)施不同階段
C.施工階段
D.季節變化
4.如果初步設計提出的總概算超過(guò)可行性研究報告中總投資估算的10%以上,應當重新( )。
A.編制項目建議書(shū)
B.編制可行性研究報告
C.評估可行性研究報告
D.向原審批單位報批可行性研究報告
5.在工程施工各方不了解工程,不清楚現場(chǎng)的實(shí)際情況下,采用( )可能是一個(gè)相當有效的協(xié)調方法。
A.交談協(xié)調法
B.書(shū)面協(xié)調法
C.訪(fǎng)問(wèn)協(xié)調法
D.情況介紹法
6.業(yè)主將建設工程的設計、施工以及材料設備的任務(wù)經(jīng)過(guò)分解分別發(fā)包給若干個(gè)設計單位、施工單位和材料設備供應單位,并分別與各方簽訂合同的發(fā)包方式是( )。
A.平行發(fā)包模式
C.總分包模式
C.項目總承包模式
D.項目總承包管理模式
7.下列選項屬于平行發(fā)包模式的缺點(diǎn)的是( )。
A.合同過(guò)于簡(jiǎn)單
B.投資控制難度大
C.建設周期較長(cháng)
D.質(zhì)量控制難度大
8.充分調動(dòng)和發(fā)揮職工的積極性、創(chuàng )造性是監理企業(yè)( )制度所發(fā)揮的作用。
A.人事管理
B.勞動(dòng)合同管理
C.財務(wù)管理
D.經(jīng)營(yíng)管理
9.由于建設工程實(shí)施過(guò)程中的每個(gè)變化都會(huì )對目標和計劃的實(shí)現帶來(lái)一定的影響,所以,控制人員需全面、及時(shí)、準確地了解計劃的執行情況及其結果,這就需要通過(guò)( )來(lái)實(shí)現。
A.轉換
B.反饋
C.對比
D.糾正
10.將控制類(lèi)型劃分為前饋控制和反饋控制的依據是( )。
A.控制措施作用于控制對象的時(shí)間
B.控制信息的來(lái)源
C.控制過(guò)程是否形成閉合回路
D.制定控制措施的出發(fā)點(diǎn)
【答案】1.B 2.B 3.B 4.D 5.C 6.A 7.B 8.B 9.B 10.B
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