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　　采用成本加獎罰合同，在簽訂合同時(shí)雙方事先約定該工程的預期成本或稱(chēng)目標成本和固定酬金，以及實(shí)際發(fā)生的成本與預期成本比較后的獎罰計算辦法。在合同實(shí)施后，根據工程實(shí)際成本的發(fā)生情況，確定獎懲的額度，當實(shí)際成本低于預期成本時(shí)，承包方除可獲得實(shí)際成本補償和酬金外，還可根據成本降低額得到一筆獎金；當實(shí)際成本大于預期成本時(shí)，承包方僅可得到實(shí)際成本補償和酬金，并視實(shí)際成本高于預期成本的情況，被處以一筆罰金。成本加獎罰合同的計算表達式為：

　　C = Cd + F （Cd = C0）

　　C = Cd + F + ΔF （Cd < C0）

　　C = Cd + F - ΔF （Cd > C0）

　　式中，C0一—簽訂合同時(shí)雙方約定的預期成本；ΔF——獎罰金額（可以是百分數，也可以是絕對數，而且獎與罰可以是不同計算標準）。

　　這種合同計價(jià)方式可以促使承包方關(guān)心和降低成本，縮短工期，而且目標成本可以隨著(zhù)設計的進(jìn)展而加以調整，所以發(fā)承包雙方都不會(huì )承擔太大的風(fēng)險，故這種合同計價(jià)方式應用較多。

　?。ㄋ模┳罡呦揞~成本加固定最大酬金

　　在這種計價(jià)方式的合同中，首先要確定最高限額成本、報價(jià)成本和最低成本，

　?。?）當實(shí)際成本沒(méi)有超過(guò)最低成本時(shí)，承包方花費的成本費用及應得酬金等都可得到發(fā)包方的支付，并與發(fā)包方分享節約額；

　?。?）如果實(shí)際工程成本在最低成本和報價(jià)成本之間，承包方只有成本和酬金可以得到支付；

　?。?）如果實(shí)際工程成本在報價(jià)成本與最高限額成本之間，則只有全部成本可以得到支付；

　?。?）實(shí)際工程成本超過(guò)最高限額成本，則超過(guò)部分，發(fā)包方不予支付。

　　這種合同計價(jià)方式有利于控制工程投資，并能鼓勵承包方最大限度的降低工程成本。

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