例題9：下列有關(guān)勞動(dòng)用工管理和工資支付管理的表述正確的是（?。?。

A.勞動(dòng)合同應一式四份，雙方當事人各持一份，勞動(dòng)者所在工地、當地政府勞動(dòng)主管部門(mén)各保留一份備查

B.建筑施工企業(yè)應當至少每月向勞動(dòng)者支付一次工資

C.建筑施工企業(yè)應當將工資發(fā)給包工頭，然后由其轉發(fā)給勞動(dòng)者

D.建筑施工企業(yè)與勞動(dòng)者終止或者依法解除勞動(dòng)合同，應當在辦理終止或解除合同手續后的一個(gè)月內付清勞動(dòng)者的工資

E.建筑施工企業(yè)不得使用零散工

【正確答案】BE

【答案解析】選項 A，正確的表述應為“勞動(dòng)合同應一式三份，雙方當事人各持一份，勞動(dòng)者所在工地保留一份備查”；選項 C，正確的表述應為“建筑施工企業(yè)應當將工資直接發(fā)給勞動(dòng)者本人，不得將工資發(fā)放給包工頭或者不具備用工主體資格的其他組織或個(gè)人”；選項 D，正確的表述應為“建筑施工企業(yè)與勞動(dòng)者終止或者依法解除勞動(dòng)合同，應當在辦理終止或解除合同手續的同時(shí)一次性付清勞動(dòng)者工資”。參見(jiàn)教材P67~68。