消防工作具有廣泛的社會(huì )性，消防安全涉及每個(gè)單位，為了加強日常的防火安全管理，預防各類(lèi)火災發(fā)生，各單位應當高度重視消防安全管理，認真按照《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規定》、《北京市防火安全工作管理規定》的要求履行各項義務(wù)。

　?。ㄒ唬┲贫ú⒙鋵?shí)消防安全管理措施

　　消防安全管理措施包括建立各種制度，如用火用電制度、消防安全檢查制度、值班制度等，還應包括消除火災隱患的措施，如增加投入，按照國家標準建設消防設施，配置消防器材等。

　?。ǘ┙⒈締挝粚?shí)施消防安全責任制的考核、獎懲制度

　　針對本單位建立的消防安全責任制落實(shí)情況，制定相應的考核獎懲制度，其制度要結合本單位的防火工作特點(diǎn)，針對性強，內容詳實(shí)，便于操作，不能流于形式。

　　在考核制度中本單位可通過(guò)多種形式來(lái)考核其責任制的落實(shí)情況，如口試、筆試或實(shí)際操作等?？己藢ο鬄樨撚邢拦ぷ髫熑蔚母骷壢藛T，包括單位的消防安全責任人、消防安全管理人、專(zhuān)、兼職消防管理人員以及各崗位負責人?？己说慕Y果應與晉級、增資等掛鉤。

　　獎懲制度是對考核制度的進(jìn)一步要求，即對經(jīng)考核被評為優(yōu)秀或成績(jì)突出的個(gè)人、集體，給予精神或物質(zhì)獎勵，對違反規章的個(gè)人和集體給予行政處分或經(jīng)濟處罰等懲罰措施的制度，此制度應認真貫徹。

　?。ㄈ┒ㄆ谶M(jìn)行消防技術(shù)訓練，專(zhuān)、兼職消防管理人員經(jīng)考試合格后，方可上崗

　　隨著(zhù)我國經(jīng)濟的快速發(fā)展，在日常生產(chǎn)生活中，由于用火用電和使用可燃物裝修等情況日漸普遍，隨之火災隱患也不斷增多，這就需要各單位領(lǐng)導對此高度重視，認真組織抓好對本單位的員工滅火技術(shù)能力的培養，達到自防自救的要求。實(shí)踐中不少火災是由于火災初發(fā)階段，在場(chǎng)的工作人員不懂得如何撲救和如何逃生，從而延誤了撲救火災的有利時(shí)機，造成不必要的人員傷亡和財產(chǎn)損失。

　　這里所說(shuō)的滅火技術(shù)訓練其形式可以是多種多樣的，如怎樣使用滅火器，如何報火警，如何逃生等，這都是滅火技術(shù)訓練中的基本內容。本項規定要求“定期進(jìn)行滅火訓練”，這里所說(shuō)的“定期”可視情況而定，但要注重效果。消防安全重點(diǎn)單位，至少半年對員工訓練一次，一般單位至少每年對員工訓練一次。

　　消防安全管理工作是一項要求很高的工作，作為一名專(zhuān)、兼職消防管理人員不僅要有豐富的消防工作經(jīng)驗，而且應做到：能夠發(fā)現并消除火災隱患；能夠了解掌握一定的消防法規和技術(shù)規范；能夠對單位員工進(jìn)行消防培訓等。因此，專(zhuān)、兼職消防管理人員必須要經(jīng)過(guò)消防安全培訓，通過(guò)公安消防機構統一考試，考試合格后，才能從事消防安全工作?？梢哉f(shuō)專(zhuān)、兼職消防管理人員是單位在消防安全管理方面自我管理、自我約束的重要力量。

　?。ㄋ模﹥炔窟M(jìn)行經(jīng)常性的防火安全檢查，及時(shí)制止、糾正違法、違章行為，對暫時(shí)難以消除的火災隱患，采取應急措施，確保安全

　　這是對各單位領(lǐng)導及其防火安全工作人員的要求，從事?tīng)I業(yè)性場(chǎng)所更應嚴格按此項規定執行。我市大、中型單位眾多，內部防火安全工作是單位的主要任務(wù)之一，因此，各單位應針對本單位特點(diǎn)和性質(zhì)，進(jìn)行經(jīng)常性的消防安全檢查，特別是重大節假日期間和火災多發(fā)季節，發(fā)現有違法違章行為應依據單位的內部管理規定進(jìn)行處理，及時(shí)消除火災隱患，對暫時(shí)難以消除火災隱患的，應當采取有效措施，確保不發(fā)生火災。